福特汽车(F.US)将减薪3000人 削减成本以专注电动化

舆论援引通用汽车货车(F.US)发给工作人员的实质上邮件援引，通用汽车将离职约3000人，主要影响美国、渥太华和印度的工作人员。这标志着该该公司在向电动货车展开更未来的转变过程中减半投入生产成本的月所努力。

上个月就曾有报道援引，通用汽车打算在未来接下来内裁减8000个职位，以节省30亿美元运营投入生产成本，能够地专注电动货车行业。据悉，此次离职中，约2000个离职目标将是迟至职位，其余1000名是与外部机构达成协议的合同工。

通用汽车将展开该公司重整以在电动货车行业追赶特斯拉(TSLA.US)。通用汽车顾问执行官Jim Farley和董事长Bill Ford在一份联合电子邮件中声援引：“我们将要增加工作职位，并重整和简便整个该公司的功能。”此外，他们还声援引，该该公司的投入生产成本构造“与习惯和属于自己竞争对手比起没有竞争力”。

今年2月，Jim Farley就曾声援引该公司的工作人员显然了，但随着货车行业改向电动货车和数字服务于，拥有所需技能的工作人员却实在多。与其他习惯货车仿造商一样，通用汽车的工作人员所拥有的技能主要是为了支持习惯的蒸汽机货车。Jim Farley声援引，想要能够优化蒸汽机其他部门的构造来节省投入生产成本。

3月，Jim Farley同年通用汽车历史性的该公司重整提案，通过建立原援引Model E的其他部门扩大电动货车其产品和建立原援引Ford Blue的其他部门，将通用汽车的货车仿造该公司一分为二，其中Ford Blue专注于为Bronco这样的运动型多用途车等投入生产习惯油箱发动机。通用汽车计划开发计划一系列电动货车。与特斯拉一样，通用汽车想要通过依赖数字软件和连接的服务于来创造更多盈余。

济南妇科检查费用
江西男科专科医院哪里好
英太青凝胶去哪能买到
长春生殖感染医院哪里最好
重庆比较好的牛皮癣医院